KingPM人事管理系统介绍
KingPM人事管理系统全面提升人事管理价值、减少繁琐事务操作、预设管理智能提醒、严控人力资源成本,以系统化的管理使企业基础人事管理工作增值,协助企业制定、并落实个性化人力资源管理方案。
KingPM人事管理系统特点
考勤管理全面信息化升级
实时状态统计、电子表单处理、规则预警提醒、法规政策设置等智能管理功能,减轻了繁琐的人事操作;考勤数据为考核、薪资提供精确管理依据。
标准化的人力资源流程
工作流程自动化、标准化,减少HR在日常管理中的重复操作,转而集中精力关注企业战略,为企业的人力资源发展与规划提供咨询服务与分析。
多维度智能统计报表
考勤报表、绩效考核报表、培训报表等各类人力资源管理中所涉及的报表均可自动生成,多维度呈现各类人事数据,为管理者提供详实、可靠的决策依据, 为企业规划人才战略提供数据支持。
兼容多种考勤硬件
缝连接多种考勤硬件设备。在方案实施之后,企业员工可依然按照原有考勤方式操作,减少企业二次开发成本投入,并支持异地原始数据实时集中运算处理。
KingPM人事管理系统功能
编码规则自定义
通过自定义编码规则,公司所有合同、协议等文档都可根据公司制度自动编号,方便查找和管理。
市场薪酬参考
KingPM人事管理系统的市场薪酬参考功能,帮助HR及时了解市场薪酬动向,控制公司总体用工成本。
流程自定义
按需求自定义符合公司实际情况的各项审批流程,包括面试流程、招聘流程、规章制度的发布流程、审批流程等。
存放地管理
详细记录公司固定资产、办公用品、合同协议的存放地点,免去反复寻找的烦恼。
物品管理
记录每个员工从入职日起的物品领用情况,自定义归还设置,方便查询和管理。
试用期管理
KingPM人事管理系统功能针对不同职位的员工设置不同的试用期管理模式,帮助HR以上级领导及时了解员工试用期工作的基本情况。
规章制度管理
公司规章制度起草、制定、审核、批准按照严格的流程管理,最后汇总与公告栏连接。
离职员工库
针对保密性或者专业性较强的公司,设置离职员工管理库,详细记录员工离职后动向,便于查询、查找。
培训管理
灵活的培训管理 ,区分各部门不同的培训情况,方便员工了解与自己相关的培训的情况,并且在线申请、审批。
合同协议明细
包括租贷合同、行政合同、劳动合同在内所有合同管理,详细记录合同起止时间、存放地点等,同时还可以上传附件,查看原文件。
合同协议模版
内置行政合同、劳动合同、供应商合作协议等各种合同模版,并可自动编辑、灵活试用。
社保管理
员工每月社保的缴纳情况,可随时调阅。
人才库
强大的人才储备库,为公司储备各种专业人才。
面试管理
记录每个员工面试情况,包括初试、复试、笔试等,是否录用,录用后可直接调到试用期管理。
离职处理
离职时的工作交接人、物品交接人、交接内容、交接时间等详细内容。
工伤记录
员工受伤的原因,伤残等级的鉴定,享受合法的休息时间,余款产工伤补偿发放全记录。
社会保险
自动计算员工的缴金费用,及时掌握公司用工成本。
笔试库
大量题库适用各类不同职位。
招聘资源管理
招聘渠道统一管理,找到适合自己的人才。
职位异动管理
发生员工调岗、升职、降级等职位异动时,系统会根据职位动调整权限。
KingMail邮件管理系统核心技术
独创权限架构
君阳所提出的权限架构通过科学的权限分配、严格的流程审批、严谨的参数设置,使得系统权限结构与现实中的管理体系完全匹配运作,将软件应用与真实管理巧妙连接,并利用智能数据处理分析为企业管理增加筹码。
专业技术架构
| 企业内控系统采用J2EE平台开发,使用的技术为: |
| 系统架构 |
WebWork+Spring+Hibernate+Ajax |
| Web服务器 |
Tomcat |
| 数据库服务器 |
MySQL或MS SQL Server或Oracle |
| 开发模式技术架构 |
B/S(Browser/Server)多层架构 |
| 五层加密技术保证系统的安全性: |
| 用户密码 |
客户终端通过用户密码登陆系统,保证用户安全与权限分配 |
| 防火墙 |
系统自带防火墙功能与客户硬件路由器防火墙无缝连接,防止黑客远程攻击 |
| 数据库加密 |
结合Sql server/Oracle密码安全功能,保证安全的同时进行备份防止数据丢失 |
| 系统安全日志 |
保证安全性的同时记录所有修改内容,防止系统数据被修改,做到有据可查 |
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